Dalam upaya meningkatkan layanan terhadap klien, Proxsis HR membuka kesempatan para profesional untuk ber mitra dengan kami di berbagai posisi seperti :
1. Marketing Associate : posisi ini bersifat FREELANCE, namun terbuka kesempatan fulltime bila memiliki kesamaan visi dan passion suatu saat nanti.
Asumsinya adalah banyak kenalan, saudara, sahabat atau bahkan tetangga kita sendiri yg bekerja di berbagai perusahaan, mungkin suatu saat mencari mitra untuk berbagai kebutuhan apakah jasa konsultan, program training, assessment atau audit di berbagai bidang, mungkin melalui informasi yang anda berikan adalah solusinya.
Tugas awal anda hanyalah mengenalkan dan follow up selanjutnya dilakukan sendiri atau bersama dengan tim Proxsis.
Filosofi kami bukanlah menjual produk namun dengan kumpulan para expert diberbagai bidang kami adalah merekomendasikan berbagai alternatif solusi yg bersifat customize.
2. HR Professional : HR Business Partner, HR Internship Program dan HR Konsultan atau Soft-Skill Trainer, bila anda membutuhkan detail informasi silahkan hubungi no telefon kami atau kirimkan CV dengan mencantumkan kode posisi yang anda inginkan.
Barangkali anda adalah mitra yang kami cari selama ini atau mungkin juga kami adalah mitra yang selama ini anda cari, mari kita sama membuka diri dan bersama menebar manfaat dan menjadi saluran berkah bagi banyak orang…
Inquiry
News & Article
- Cara Menyusun Career Path yang Menarik untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
- 10 Langkah Strategis Membuat Succession Planning yang Efektif
- Strategi Talent Mapping untuk Peningkatan Retensi Karyawan
- Pentingnya Feedback Konstruktif: Studi Kasus Budaya Kerja Netflix
- Strategi Evaluasi Kinerja Karyawan 2025: Objektif, Transparan, dan Adil
Latest Events
- Badan Pusat Statistik – Emerging Leader Development Program
- BPJS Ketenagakerjaan – Change Your Selftalk, Change Your Life
- Employee Development Program – PT Waskita Toll Road Kolaborasi dengan Proxsis HR
- Proxsis HR Professional Community – Monthly Meetup Ep. 26 Leading with Adaptability: Embracing Learning Agility as a Future Leader
- PT PGAS Telekomunikasi Nusantara – Design Thinking for Innovation and Continuous Improvement
Recent Posts
- Cara Menyusun Career Path yang Menarik untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
- 10 Langkah Strategis Membuat Succession Planning yang Efektif
- Strategi Talent Mapping untuk Peningkatan Retensi Karyawan
- Pentingnya Feedback Konstruktif: Studi Kasus Budaya Kerja Netflix
- Strategi Evaluasi Kinerja Karyawan 2025: Objektif, Transparan, dan Adil
Contact Us
Permata kuningan Building 17Th Floor, Suite 1701 Jl. Kuningan Mulia kav 9 Kawasan bisnis epicentrum Jakarta – 12980
Phone: 0813-8080-7366| 081380807366
Fax: 021-8370.8679 | 021-8370.8680
Inquiry
News & Article
- Cara Menyusun Career Path yang Menarik untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
- 10 Langkah Strategis Membuat Succession Planning yang Efektif
- Strategi Talent Mapping untuk Peningkatan Retensi Karyawan
- Pentingnya Feedback Konstruktif: Studi Kasus Budaya Kerja Netflix
- Strategi Evaluasi Kinerja Karyawan 2025: Objektif, Transparan, dan Adil
Latest Events
- Badan Pusat Statistik – Emerging Leader Development Program
- BPJS Ketenagakerjaan – Change Your Selftalk, Change Your Life
- Employee Development Program – PT Waskita Toll Road Kolaborasi dengan Proxsis HR
- Proxsis HR Professional Community – Monthly Meetup Ep. 26 Leading with Adaptability: Embracing Learning Agility as a Future Leader
- PT PGAS Telekomunikasi Nusantara – Design Thinking for Innovation and Continuous Improvement
Recent Posts
- Cara Menyusun Career Path yang Menarik untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
- 10 Langkah Strategis Membuat Succession Planning yang Efektif
- Strategi Talent Mapping untuk Peningkatan Retensi Karyawan
- Pentingnya Feedback Konstruktif: Studi Kasus Budaya Kerja Netflix
- Strategi Evaluasi Kinerja Karyawan 2025: Objektif, Transparan, dan Adil
Contact Us
Permata kuningan Building 17Th Floor, Suite 1701 Jl. Kuningan Mulia kav 9 Kawasan bisnis epicentrum Jakarta – 12980
Phone: 0813-8080-7366| 081380807366
Fax: 021-8370.8679 | 021-8370.8680